¿De que hablaremos aquí?
Saskatchewan anunció recientemente que ampliaría la elegibilidad de los trabajadores de la provincia para solicitar la residencia permanente (PR), a través del Programa de Nominados Inmigrantes de Saskatchewan (SINP), el Programa de Nominados Provinciales de Saskatchewan (PNP).
A partir de este anuncio, los trabajadores en ocupaciones intermedias y de baja calificación con empleos dentro de la provincia, a través de la corriente de Permiso de Trabajo Existente del SINP, siempre que cumplan con los criterios básicos de elegibilidad tanto para la corriente como para el SINP en su conjunto.
La expansión de ocupaciones elegibles para PR significa que los titulares de permisos de más de 279 ocupaciones diferentes ahora son elegibles para permanecer permanentemente en Saskatchewan, incluidos camioneros, trabajadores agrícolas, personal de ventas minoristas, auxiliares de enfermería y muchos más. Anteriormente, solo los recién llegados en oficios altamente calificados (TEER 0,1,2 o 3) y designados eran elegibles para solicitar relaciones públicas a través de la corriente.
Nota: Las categorías de Capacitación, Educación, Experiencia y Responsabilidades (TEER) son el sistema del gobierno canadiense para catalogar trabajos en Canadá en función de estos cuatro componentes de cada profesión. Estos niveles van del 0 (roles directivos, los más cualificados) al 5 (trabajos sin requisitos de educación formal, los menos cualificados).
Para postularse bajo la nueva corriente ampliada, los solicitantes deberán cumplir con la elegibilidad SINP tanto específica como general de la corriente; incluyendo tener:
• Un permiso de trabajo abierto elegible / permiso de trabajo respaldado por la Evaluación de Impacto en el Mercado Laboral (LMIA), un permiso de trabajo de movilidad francófona o una visa de Autorización Ucraniana Canadiense para Viajes de Emergencia (CUAET);
• Una carta válida de aprobación del trabajo del SINP;
• Seis meses (780 horas) de experiencia laboral a tiempo completo en el mismo puesto previsto en la carta de aprobación del puesto;
• Tener una puntuación de Canadian Language Benchmark (CLB) de al menos 4, si su trabajo es una ocupación TEER 4 o 5; y
• Una licencia de Saskatchewan elegible si su ocupación está regulada en Saskatchewan .
¿Quién no es elegible bajo estos cambios?
Si bien la corriente de Permiso de Trabajo Existente ha visto una expansión en la elegibilidad, es importante tener en cuenta que las siguientes personas todavía no son elegibles para inmigrar a Saskatchewan bajo esta corriente de inmigración:
- Meseros de alimentos y bebidas (a los que se les pidió que presentaran su solicitud en el marco del Proyecto piloto del sector hoteleroo el Proyecto piloto de habilidades difíciles de cubrir );
- Conductores de camiones (a los que se les pidió, en cambio, presentar su solicitud en el marco del Proyecto para conductores de camiones de larga distanciao el Proyecto piloto de habilidades difíciles de cubrir );
- Profesionales de la salud (se les pidió en su lugar postularse a la Subcategoría de Profesionales de Salud del SINP);
- Graduados que actualmente trabajan con un Permiso de trabajo de posgrado(PGWP) (en su lugar, se les pidió que presentaran su solicitud en la Subcategoría Experiencia de Saskatchewan – Estudiante o Trabajador calificado internacional – Subcategoría Oferta de empleo ); y
- Solicitantes de refugio que reclaman el estatus de refugiados en Canadá.
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Saskatchewan necesita inmigrantes
El gobierno provincial de Saskatchewan ha negociado con el gobierno federal para aumentar su asignación provincial de candidatos de inmigración para los años 2023, 2024 y 2025.
Esto se debe al reconocimiento de algunas de las mayores vacantes laborales observadas en cualquier provincia de Canadá. Saskatchewan cuenta actualmente con más de 16.000 puestos vacantes publicados en múltiples bolsas de trabajo en línea, y se pronostican más de 112.000 puestos vacantes en los próximos cinco años.
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